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<p><p>In jedem Unternehmen steckt ein noch besseres. Mit dieser &Uuml;berzeugung ber&auml;t und qualifiziert die Staufen AG seit &uuml;ber 25 Jahren Unternehmen und Mitarbeitende weltweit in unterschiedlichen Branchen. 300 Mitarbeitende sind bereits rund um den Globus unterwegs und bringen durch Fachberatung und Organisationsentwicklung die richtigen Ver&auml;nderungen bei unseren Kunden in Gang. Und jetzt sind Sie dran: Nutzen Sie Ihre Chance, Gro&szlig;es zu leisten, um im gro&szlig;en Stil voranzukommen &ndash; bei STAUFEN.</p></p>
Tätigkeitsbeschreibung
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<p><ul class=""> <li>Sie leiten umfangreiche und komplexe Change-Management-Projekte bei unseren Kunden und arbeiten unter anderem in interdisziplin&auml;ren Projektteams gemeinsam mit unseren Lean Experten.</li> <li>Mit einem geschulten Blick analysieren und identifizieren Sie notwendige Ver&auml;nderungen sowie potenzielle Widerst&auml;nde in der Organisation.</li> <li>Im Rahmen von Transformationsprojekten wenden Sie gekonnt agile Methoden an und bauen agile Organisationen auf.</li> <li>Sie begleiten die Organisation durch den gesamten Ver&auml;nderungsprozess und gestalten Change-Ma&szlig;nahmen und schl&uuml;ssige Kommunikationskonzepte.</li> <li>Wir setzen weiterhin auf Ihren konzeptionellen Weitblick, wenn es um die Entwicklung neuer Beratungsprodukte und den nachhaltigen Ausbau unseres Portfolios geht.</li> <li>Nicht zuletzt stehen Trainings, Seminare und Workshops zum Thema Change Management und Agilit&auml;t auf Ihrer Agenda &ndash; Sie geben Ihr Wissen innerhalb unserer Staufen-Akademie weiter.</li> </ul></p>
Anforderungsprofil
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<p><ul class=""> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Umfassende Projekt- oder Beratungserfahrung in der Leitung und Durchf&uuml;hrung von Change-Projekten</li> <li>Kompetenzen im Bereich systemisches Coaching, im Idealfall eine entsprechende abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Beraterpers&ouml;nlichkeit: kommunikationsstark, strukturiert, l&ouml;sungsorientiert, eigenverantwortlich sowie ein durchweg professionelles Auftreten, auch unter Zeitdruck</li> <li>Uneingeschr&auml;nkte Reisebereitschaft, hervorragendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li> </ul></p>
Unser Angebot
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<p><ul class=""> <li><strong>Abwechslungsreich &amp; international:</strong>&nbsp;Anspruchsvolle Projekte, f&uuml;r die es genau Ihr K&ouml;nnen braucht und bei denen wir und unsere Kunden auf Managementebene in strategischen Fragen auf Ihre Ideen bauen.</li> <li><strong>Individuell &amp; intensiv:&nbsp;</strong>Durch Weiterbildungsm&ouml;glichkeiten an der Staufen Akademie, internen Qualifizierungsbl&ouml;cken sowie durch Coachings und Trainings, k&ouml;nnen Sie Ihren Wissensdurst stillen.</li> <li><strong>Kollegial &amp; auf Augenh&ouml;he:</strong>&nbsp;Unsere Unternehmenskultur und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen und Kolleginnen aus Industrie und Beratung sowie F&uuml;hrungskr&auml;ften, die immer ein offenes Ohr f&uuml;r Sie haben.</li> <li><strong>Attraktiv &amp; umfassend: </strong>Ihr Gehaltspaket inklusive Dienstwagen und weitere Leistungen wie JobRad, Corporate Benefits, Urlaubsangebote, Arbeitszeitmodelle, Mobile Office M&ouml;glichkeit sowie eine Fitnesskarte zur bundesweiten Nutzung.</li> <li><strong>Regelm&auml;&szlig;ig &amp; f&uuml;r uns einfach selbstverst&auml;ndlich:</strong> Gemeinsame Treffen und Firmenfeiern &ndash; auf dass wir als schlagkr&auml;ftige Mannschaft noch enger zusammenwachsen.</li> </ul></p>
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<p><p>Wir haben gro&szlig;es Interesse an vielf&auml;ltigen Bewerbenden, deshalb freuen wir uns &uuml;ber Ihre <strong>Online-Bewerbung</strong> &ndash; unabh&auml;ngig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identit&auml;t, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identit&auml;t oder Behinderung. Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen.</p> <p>F&uuml;r R&uuml;ckfragen ist Julia Öhrle (HR Business Partner) zwischen 9:00-12:00 Uhr gerne f&uuml;r Sie da.</p></p>
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